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REVISTA DE ADMINISTRAÇÃO EM SAÚDE
MANUAL DE GESTÃO - ORGANIZAÇÃO, PROCESSOS E PRÁTICAS DE LIDERANÇA COLETIVA
SARAIVA LANÇA SEGUNDA EDIÇÃO DO LIVRO “Manual de Gestão – organização, processos e práticas de liderança coletiva”
O livro rapidamente se transformou num sucesso de vendas em todo o Brasil. Ele trata do novo conceito da liderança compartilhada, praticado pelas empresas mais bem sucedidas no mundo!

Partindo do princípio de que liderança é uma técnica que se desenvolve com estudo e prática, a proposta deste livro é apresenta-la como fenômeno coletivo, que não depende de lideres heróis, condutores ou servidores de pessoas, e sim de conceitos organizacionais básicos que devem orientar e referenciar a ação de todos os agentes envolvidos com a organização. Trata-se de uma visão da liderança compatível com as exigências do século XXI: em vez de tentar mudar as pessoas para serem “melhores líderes”, direcionar os esforços para alcançar soluções institucionais, nutrindo assim uma cultura organizacional voltada para a excelência. É não fazer mais do mesmo, mas inovar de maneira a realmente poder fazer frente aos desafios que as empresas enfrentam na atualidade.

Nesta segunda edição, o autor expande o conceito de liderança coletiva, compartilhada ou sistêmica, trazendo novos capítulos sobre governança e gerenciamento de riscos e ampliando alguns temas como cultura organizacional para a excelência, conhecimentos essenciais para uma liderança efetiva.

Com base em referencias de empresas reais o livro está repleto de exemplos de como organizar os processos e as práticas de liderança nas organizações, indicando os passos que devem ser
seguidos para a implantação de uma liderança de sucesso. Esta obra é indicada para estudantes e profissionais da área de Administração, bem como a gestores em todos os setores da atividade econômica.


Veja a entrevista do autor para a BCCTelevision registrando o lançamento da 2ª edição. Na entrevista o autor também aborda o trabalho desenvolvido pelo CQH nos últimos 27 anos. Para ver a entrevista acessar o link: https://www.youtube.com/watch?v=TX440CIYmJY
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